十月，是孚寶一年一度的IDE（包容、多元和公平）主題宣傳月。為進(jìn)一步踐行IDE理念，凝聚團(tuán)隊(duì)力量，10月22日，海騰碼頭在中控樓舉辦了以“共建包容文化：尊重我們的差異”為主題的IDE活動(dòng)，為全體員工搭建起交流互動(dòng)、共話包容的平臺(tái)。?
活動(dòng)設(shè)置了兩大核心互動(dòng)環(huán)節(jié)，形式新穎且富有意義。在“感謝墻----把認(rèn)可貼出來(lái)”環(huán)節(jié)，大家領(lǐng)取專屬便利貼，認(rèn)真寫(xiě)下想感謝的同事姓名、班組或團(tuán)隊(duì)名稱，并細(xì)致分享對(duì)方在工作中的閃光點(diǎn)。一張張滿載心意的便利貼貼滿白板，不僅是對(duì)同事工作的真誠(chéng)肯定，更成為傳遞團(tuán)隊(duì)溫暖的紐帶，讓大家在被認(rèn)可中切實(shí)感受到工作的價(jià)值與意義。而在“包容樹(shù)----為團(tuán)隊(duì)添承諾之葉”環(huán)節(jié)，大家領(lǐng)取“樹(shù)葉”形狀的便利貼，一邊思考一邊寫(xiě)下自己喜歡的公司文化細(xì)節(jié)，同時(shí)許下對(duì)踐行包容理念的小承諾。隨著一片片“樹(shù)葉”貼上樹(shù)干，包容之樹(shù)逐漸枝繁葉茂，象征著全體同事共同培育包容文化的決心與行動(dòng)，也讓公司的包容文化在每一份承諾中落地生根。
包容是凝聚團(tuán)隊(duì)力量的源泉，多元是驅(qū)動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的動(dòng)力，公平是構(gòu)建和諧職場(chǎng)的堅(jiān)實(shí)基石。此次IDE主題活動(dòng)，不僅是對(duì)IDE理念的積極踐行，更是公司推進(jìn)文化建設(shè)、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)向心力的重要舉措。未來(lái)，海騰碼頭將繼續(xù)以IDE理念為指引，鼓勵(lì)員工互相學(xué)習(xí)、勇于挑戰(zhàn)偏見(jiàn)，攜手共建“人人皆有歸屬、人人皆可成功、人人自在做自己”的工作樂(lè)園，為實(shí)現(xiàn)“助力世界前行”的宏偉目標(biāo)凝聚更多力量。
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